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BewerbungsCode GmbH

Normannenstraße 1-2, 10367, Berlin, DE

About BewerbungsCode GmbH

Als ehemaliger Personaler sammelte Sebastian in den letzten Jahren Erfahrung “von der anderen Seite des Schreibtisches. Heute hilft er Akademikern, Fach- oder Führungskräften dabei Ihren Traumjob zu bekommen ohne unzählige Bewerbungen schreiben zu müssen und die dazugehörigen Absagen zu bekommen. BewerbungsCode hat sich in den letzten 3 Jahren zu einem der führenden Coaching-Plattformen für Akademiker, Fach- und Führungskräfte entwickelt, die aktuell auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind. Unsere Vision: Verkaufen statt bewerben.

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Jan Paschke 26 August 2022, 18:50

Ich muss sagen ich war am Anfang ein bisschen skeptisch weil YouTube Werbung eigentlich nicht immer seriös ist aber ich wurde sehr schnell vom Gegenteil überzeugt. Richtig tolles Team und sehr schönes Programm. Alles wird einen gezeigt und gemeinsam erarbeitet man sehr schöne Unterlagen was man so noch nie gesehen hat. Man sammelt sehr viele Pluspunkte bei den Firmen da diese auch überrascht sind. Auch sehr toller Support. Es ist in der Woche immer ein Ansprechpartner zu erreichen. Freie Zeiteinteilung ist auch gegeben was mir sehr wichtig war. Ich bin sehr glücklich mit Bewerbungscode. Ich empfehle es jeden. Zusätzlich finden regelmäßig Live Calls statt wo auch Tipps gegeben und Fragen beantwortet werden. 5 Sterne definitiv verdient =)

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Andrea Rautenberg 24 August 2022, 23:17

Bei Bewerbungscode hab ich die Anleitung mitbekommen um mich strategisch besser zu verkaufen im Bewerbungsprozess. Ich kann es nur wärmstens empfehlen. Mit den 1a Unterlagen, die wirklich aus der Masse rausstechen mit Ihrem Design bekommt man mehr Interviews in gehobener Stellung im Management, als Führungskraft oder als Fachkraft. Hier wird man trainiert in täglichen Live Coaching Sessions wie man sich besser verkaufen kann um den Job zu finden bei dem Unternehmen, wo man arbeiten möchte. Du lernst wie Du Dein Mindset ändern kannst um erfolgreicher zu werden und wie Du durch Vertragsverhandlungen geschickt als Gewinner raus gehst. Und wenn mal was nicht so läuft wie geplant in der Bewerbung, stehen Dir eine Menge Coaches zur Seite , die mit Dir analysieren und rausfinden, wie man es optimieren kann um das Ziel zu erreichen Ein großes Dankeschön an das ganze Team, Ihr seid nebenbei noch sympathische tolle Menschen :-) Danke Sebastian und hier möchte ich gerne noch Chris erwähnen, der mich unterstützt hat im Montags Call für die Motivation, wenn man mal ein Hänger hat, wie man Strategien entwickelt um wieder in die Aufwärtsspirale zu kommen. Echt top. Auch wenn ich selbst Coach bin, braucht man mal Unterstützung, wenn man demotiviert ist Also unbedingt empfehlenwert. Zögert nicht und bucht Bewerbungscode, Ihr könnt nur gewinnen! Viele Grüße Andrea R.

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Azoklid 05 August 2022, 17:38

Das Team vom Bewerbungscode war sehr nett und hat sich immer schnell gemeldet, sobald ich Fragen oder Schwierigkeiten hatte. Die Ziele waren von Anfang an klar definiert und so konnte ich schnell strukturiert durch den Prozess geführt werden. Und nach knapp 6 Wochen habe ich eine gute Stelle als Ingenieur (innerhalb vier Tagen) bekommen, was ich selber nach über 100 Bewerbungen in über einem Jahr nicht geschafft hatte. Großen Dank dafür 👍

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Kathrin Barth 03 August 2022, 15:27

Ich habe durch das Coaching von BewerbungsCode eine Zusage für eine Stelle gekommen, die ich mit hoher Wahrscheinlichkeit ohne das Training nicht bekommen hätte. Ich war zu Beginn skeptisch, aber es funktioniert wirklich. Freue mich jetzt auf meine neue berufliche Herausforderung!

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Holger Knipping 02 August 2022, 15:59

Die Betreuung von Sebastian und seinen Mitarbeitern ist nicht nur bis ins Detail professionell aufgezogen, sondern es hat mir auch nach einer Reihe von Absagen auch geholfen, dass eigene Mind-Setting in Bezug auf die eigenen Bewerbungen nochmals kritisch zu hinterfragen. Durch die Trainings in Verbindung mit den Live-Calls ist mir bewusst geworden, dass im ersten Schritt nicht die Qualifikation ausschlaggebend ist, sondern vielmehr die Art der eigenen Präsentation sich von der Masse der Bewerber abzuheben: Erst so bekommt man am Ende überhaupt erst einmal die Chance, sich selbst zu "verkaufen". Besonders hilfreich sind die Tipps in Bezug auf die Vorqualifikation, um mit den eigentlichen Entscheidern im Vorfeld ins Gespräch zu kommen und nicht einfach nur sinnlos Bewerbungen zu versenden. Ich danke allen für die Unterstützung!

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Daniel. M 29 July 2022, 17:54

Hallo ich habe den Service nur kurz inanspruch genommen aber waren schon sehr viele hilfreiche und sehr gute Tipps dabei ich kann es jedem empfehlen sich die Hilfe dort zu holen Beste Grüße Daniel. M

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Nadine 29 July 2022, 15:41

Die neue Art sich zu bewerben. Für manche etwas aufdringlich, aber notwendig um nicht im Nirwana unterzugehen. Sehr gute Unterstützung durch WhatsApp und LiveCalls. Allerdings sind etliche kostenlose Konten nötig, z.B. Google für Fortschrittstabelle, Apple für Pages, womit die Unterlagen erstellt werden. Es wird alles super erklärt und hier der Tipp unbedingt zuerst den Termin beim richtigen Fotografen machen. Das ist der größte Zeitfresser im Prozess. Die Erfahrung im Team ist hilfreicher als alles, was man vom Arbeitsamt geboten bekommt. Da liegen Welten dazwischen. Hier muss man sich seine Stellen selber suchen, ist aber viel besser als die unpassenden Stellen, die man vom Arbeitsamt geboten bekommt. Noch ein Tipp zum Schluss, redet mit den Unternehmen. Da können auch Stellen geschaffen werden, die zu einem passen.

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Christian H. 28 July 2022, 00:46

Der Geschäftsführer, Sebastian, schrieb mich auf Xing an und fragte mich, ob ich aktiv bei der Agentur für Arbeit als Job-suchend gemeldet sei, nachdem er meinen Status „suchend“ lass. Da ich zum Ende April 2022, in einer wirtschaftlich sehr angespannten Situation, meinen Arbeitsplatz (während der Probezeit) verloren hatte, musste ich die Frage leider mit „ja“ beantworten. Daraufhin stellte er mir sein Unternehmen vor und legte mir ein kostenloses Beratungsgespräch mit einem seiner Mitarbeiter ans Herz, welches ich zu einem späteren Zeitraum auch wahrgenommen habe. Dort hat man meine „alten“ Bewerbungsunterlagen angeschaut und mich gefragt, was ich denn meinen würde, warum ich keinen Bewerbungserfolg habe ... Daraufhin führte ich meine üblichen Gründe und Gedanken auf, aber scheinbar gab es dabei noch mehr Dinge zu beachten, welche mich neugierig machten. Nachdem man mir erklärte, dass für mich keinerlei Kosten entstehen würden, da man nur mit aktiven Kandidaten der Agenturen für Arbeit zusammen arbeiten würde und somit auch die Kosten hierdurch abgedeckt seien, war mein Interesse vollständig auf seiner Seite. Dementsprechend leitete ich die notwendigen Wege bei meinem Arbeitsvermittler ein um an diesem Coaching teilnehmen zu dürfen. Nach einem sehr freundlichen Onboarding durch eine seiner Mitarbeiterinnen und die Erklärung des Ablaufs konnte die „Sache“ (Coaching) starten. Die ersten beiden Wochen in den Modulen eins und zwei rasselte natürlich Unmengen an Input auf mich ein und eine gewisse Unruhe/Unzufriedenheit kam in mir auf. Der gedankliche Prozess: „Warum soll ich jetzt mein komplettes Bewerbungsoutfit umstellen und nochmal teuer Geld in professionelle Bewerbungsfotos investieren?“ wurmte mich anfangs ziemlich und ich musste mich überwinden an die gute „Sache“ zu glauben. Nichts desto trotz biss ich mich durch die Module und erstellte meine Unterlagen nach dem „Goldstandard“ inkl. neuem Foto bis der Prototyp stand. Sehr nervenaufreibende Angelegenheit, weil Veränderung wehtut! Da ich sehr ungeduldig war und es mir nicht schnell genug ging, hatte ich mich zwischendurch auch weiterhin nach dem alten Konzept, teilweise mit Teilen der neuen Unterlagen, beworben - jedoch immer ohne Erfolg! Die regelmäßig durchgeführten Live-Call´s, mit den verschiedenen Moderatoren und die damit verbunden Informationen, welche ich auch von anderen Teilnehmern erhielt, die „den Prozess“ stellenweise erfolgreich durchgezogen haben, halfen mir bei dem in mir stattfindenden Umdenken. Durch das erworbene Wissen und die damit verbundene Optimierung bereits bekannter Berufs-Plattformen, musste ich mich meiner intrinsischen Motivation widmen, diesen „Schweinehund“ in mir zu bekämpfen, um mich endlich zu überwinden nach den Vorstellungen des Coaching Teams zu arbeiten. Und es viel mir einfach echt schwer (da auch die Übung fehlte und die Erfolge natürlich anfangs ausblieben). Wobei man sich natürlich eingestehen muss, dass nicht jeder in einer Ballungsregion wohnt und somit ein gleichwertig hohes Angebot an Fachkräftestellen auf dem Arbeitsmarkt oft „Mangelware“ (bzw. verdeckt, trotz Fachkräftemangel!) ist, zumal wir uns in einer der schwersten wirtschaftlichen Krisen (seit Jahren) befinden! Also äußerst erschwerte Bedingungen bei der Stellensuche vorherrschen, wenn man nicht über ausreichend „Vitamin B“ verfügt. Ich erlitt viele Tiefschläge und verlor oft die Lust weiter zu machen, da war es für mich immer sehr hilfreich einen gewissen „Tagesablauf“ zu haben und durch die Live-Call´s auch immer wieder Kontakt mit anderen Menschen zu bekommen. Ich rappelte mich immer und immer wieder auf und durchsuchte die Stellenanzeigen bis ich tatsächlich eine ansprechende Annonce fand, bei der auch die Anwendung der gelernten Techniken vom Coaching gegriffen haben. Sicherlich nicht immer 1:1 durchführbar, aber immerhin so erfolgreich, dass mich die neuen Bewerbungsunterlagen und die Vorgehensweise zum einem Vorstellungsgespräch gebracht haben. Dort wurde mir auch mitgeteilt, dass man von der Art und Weise der Kontaktaufnahme her sehr angetan war und die Bewerbungsunterlagen einen positiven Eindruck hinterlassen haben. Den Rest habe ich dann natürlich selbstständig erledigt … Fazit: - - - - Heutzutage ist es gar zwingend notwendig (!) die berühmte „Extrameile“ zu gehen um sich von der Masse der Bewerber abzusetzen! In meinem Fall ist es hoffentlich bald eine „echte“ Technikerstelle nach meiner erfolgreichen Weiterbildung, welche ich bereits im September 2019 beendet hatte. Mittlerweile hatte ich auch einen erfolgreichen Vertragsabschluss.

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LPr 21 July 2022, 02:19

Ich habe gedacht ich könnte Bewerbungen schreiben aber tatsächlich war ich auf dem Holzweg. In diesem Coaching habe ich eine neue, bessere Form der Bewerbung kennengelernt aber auch strategische Informationen bekommen, dass man sich z.b. schon bewerben sollten auch wenn man nur 40% - 50% der Jobanforderungen erfüllt. Das Coaching ist Modular aufgebaut und man geht Schritt für Schritt alle Lektionen durch, die Lektionen sind in Lernvideos verpackt, sodass man sich die immer wieder angucken kann. Klare Empfehlung von mir!

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Tina L.-E. 19 July 2022, 21:33

Das Coaching vermittelt 1.) wie man eine gute Bewerbung schreibt und 2.) wie man den richtigen Ansprechpartner in der Firma findet und Kontakt aufnimmt ohne in der "Sackgasse Personalabteilung" zu landen. Alles ist gut strukturiert, geradlinig und pragmatisch; in den täglichen Video-Konferenzen können die Teilnehmer:innen Fragen aller Art stellen.

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Alexander R. 14 July 2022, 04:08

Mit Hilfe der vermittelten Methoden kann man sich sehr gut von der Masse absetzen. Ich habe den Kurs hauptsächlich gemacht, um im Vorstellungsgespräch besser zu punkten. Habe jetzt mein gewünschtes Job-Angebot bekommen. Danke an das Bewerbungscode-Team.

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Sonny 09 July 2022, 01:18

Das Coaching ist deshalb so interessant, weil es tatsächlich dabei hilft, sich von alten Denkmustern zu lösen. So musste ich nach dem Politikstudium leider feststellen, dass es viel komplexer geworden ist, an einen angemessenen Job zu gelangen. Dieses Coaching half sehr effektiv dabei, eine strategische Herangehensweise zu entwickeln. Die Zuständigen passten sich dabei meinen Fortschritten an ohne mich unter Druck zu setzten. Insgesamt würde ich dieses Coaching jedem empfehlen, der/die trotz der guten eigenen Qualifikationen keinen passenden Job findet. Meistens liegt es wirklich daran, dass wir das ganze zu passiv angehen ohne es wirklich zu bemerken. Sebastian und sein Team setzten genaunhier an. Danke euch!

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Kunde 23 June 2022, 16:47

Das Coaching der BewerbungsCode GmbH ist wirklich empfehlenswert. Nachdem man sich in einem kleinen Videochat kennenlernt geht es auch schon direkt los mit dem Coaching. Es wird einem eine erfolgversprechende Strategie an die Hand gegeben, wie man sich durch das Bewerbungsverfahren bzw. die Jobsuche kämpft. Mithilfe des Teams werden die Bewerbungen der Teilnehmer auf einen neuen Standard gehoben und man wird von der Jobsuche, über das Vorstellungsgespräch bis hin zur Vertragsunterschrift begleitet und unterstützt. Auch die Stärkung des Selbstbewusstseins ist ein großes Thema während des Coachings. Es war wirklich vollkommen kostenlos, also ihre Werbung lügt nicht und ist in wirklich allen Punkten ehrlich. Das hat mir persönlich auch wahnsinnig gut gefallen, alle coaches sind freundlich und wohlwollend, aber auch vollkommen, manchmal fast schon gnadenlos ehrlich. Wirklich empfehlenswert für jeden der Unterstützung braucht seinen Traumjob zu bekommen.

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Kati 16 June 2022, 17:35

Das Konzept von BewerbungsCode öffnet einem nicht nur die Augen für die wesentlichen Dinge im Bewerbungsprozess, sondern gibt auch mental sehr viel Unterstützung. Ich habe wieder Kraft, ein gutes Selbstbewusstsein und sehr viel Motivation gewonnen, meine beruflichen Ziele zu erreichen. Vielen Dank an das Team!

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Markus G. 16 June 2022, 03:20

Ich kann das Coaching empfehlen! Der Aufbau und die Erstellung der Bewerbung ist absolut gut durchdacht! Für mich war der leichte Druck von fünf Bewerbungen pro Woche nach dem Goldprinzip genau richtig und hat es schnell zu Vorstellungsgesprächen geführt. Selbstbewusstsein ist das Mittel zum Ziel! Gerne empfehle ich das Team weiter.

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Dominik W. 15 June 2022, 00:55

Deutlich bessere sowie auch mehr Jobangebote durch das Coaching, auf jeden Fall zu empfehlen - es bleiben keine Fragen offen!

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Andres Rosillo 13 June 2022, 16:12

Meine Erfahrung mit Bewerbungscode war sehr gut. Äußerst empfehlenswert. Das Personal behandelte mich mit großer Aufmerksamkeit. Immer ein offenes Ohr für alle Fragen per WhatsApp oder Telefon. Die Videoplattform war erstklassig, und die Strategie begann bereits nach der ersten Woche zu funktionieren. Ich bin jetzt angestellt, und ich kann sagen, dass ich das vor allem der Bewerbungscode-Strategie zu verdanken habe.

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Ingo Sprenger 08 June 2022, 21:37

Die Arbeit mit der BewerbungsCode GmbH hat bei mir ein Licht eingeschaltet, wo es vorher absolut dunkel war. Die Art und Weise des Bewerbungsprozesses hat sich in den letzten Jahren so stark gewandelt, dass der Firmenname hier auch wirklich Programm ist. Ich habe mich gewundert, dass ich auf die meisten meiner herkömmlichen Bewerbungen noch nicht einmal eine Antwort erhalten habe und ich habe wirklich gute Papiere und eine vernünftige Ausgangsbasis. Das leere Postfach hat sich aber schnell gefüllt. Ich musste aber immer am Ball bleiben und habe einige Male hinter der groben Einteilung hinterher gehangen. Hier ist von Anfang an klar, wenn Du etwas willst, dann musst Du auch etwas dafür tun. Dies ist kein 08/15 Bewerbungskurs von der Agentur! Aber es hat sich voll und ganz gelohnt. :-)

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U.T. 01 June 2022, 16:37

Sehr professionell organisiert; individuelle Beratung mit schnellen Reaktionszeiten, parallel tägliche Live-Chats zu allen relevanten Themen und Online-Lessons. Sehr sympathisches Team ! Absolute Empfehlung !

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AnnKa 27 May 2022, 16:00

Eine super Unterstützung in jeder Lage des Bewerbungsvefahrens! Man lernt viel über den Ablauf von Bewerbungsprozessen und wie man sich diese zu eigen macht! Die Reaktionen der Arbeitgeber waren durchweg positiv und deutlich häufiger als vor dem Coaching. So macht bewerben fast schon Spaß!